국방개혁 기본계획(2014~2030)

박근혜 정부
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타임라인
2013년	1월 · 2월 · 3월 · 4월 · 5월 · 6월 · 7월 · 8월 · 9월 · 10월 · 11월 · 12월
2014년	1월 · 2월 · 3월 · 4월 · 5월 · 6월 · 7월 · 8월 · 9월 · 10월 · 11월 · 12월
2015년	1월 · 2월 · 3월 · 4월 · 5월 · 6월 · 7월 · 8월 · 9월 · 10월 · 11월 · 12월
2016년	1월 · 2월 · 3월 · 4월 · 5월 · 6월 · 7월 · 8월 · 9월 · 10월 · 11월 · 12월
별도 문서가 없는 평가 및 논란은 해당 주제 관련 문서를 참고 박근혜 개인과 관련된 문서는 틀:박근혜 참고

대한민국 국군의 국방개혁안
참여정부	이명박 정부	박근혜 정부	문재인 정부	윤석열 정부
국방개혁 2020	국방개혁 307	국방개혁 기본계획 (2014~2030)	국방개혁 2.0	국방혁신 4.0

1. 개요

2. 특징

• 북한의 비대칭 전력과 국지도발 및 전면전 위협에 동시 대비할 수 있는 능력을 우선적으로 구비하는데 중점

• 2022년까지[1] 상비병력을 52.2만명으로 감축하기 위한 시행계획을 구체화

• 합동참모본부 내 미래사령부 조직을 편성하여 전시작전통제권 전환 시 연합 지휘역량을 강화

• 現 안보상황을 고려하여 ‘확고한 군사대비태세를 유지’한 가운데 개혁을 추진하기 위해, 전력증강을 위주로 하는 부대는 조기에 개편하고, 병력감축을 위주로 하는 부대는 시기를 늦추는 등 부대개편 시기를 조정하되 모든 부대개편은 기존 계획의 ’30년에서 ’26년으로 앞당김.

• 북한 핵·미사일 위협에 대비하기 위해 Kill Chain, KAMD 등 탐지·식별, 결심, 타격능력을 강화하고, 전략환경의 변화에 따라 미래 지향적 자주국방 역량을 구축하기 위한 첨단전력들을 계획에 반영
• 이에 따라 KDX-Ⅲ, F-X, 항공우주 위성감시 능력 구비 등을 추진

• 국방운영 분야에서는,
• 인력운영의 효율성을 제고하고 장병 복무여건을 개선하기 위해, 초급간부의 장기선발비율을 확대하고, 군 어린이집(’19년 200개소 이상)과 전역군인 일자리의 추가 확보(’17년 5만개)를 추진
• 상비군 수준으로 예비전력을 정예화하기 위해 동원예비군을 권역화 관리(현 13개→2개)하고 여단단위(44개)로 과학화된 훈련장을 설치할 것임.
• 군수운영 혁신을 위해 군 물류체계를 개선하고, 군 책임운영기관을 추가로 지정하는 등 고효율의 선진 국방운영체제 구축을 위한 중점 추진사항을 포함